In de praktijk komt het vaak voor dat een werknemer zich ziek meldt. Binnen het arbeidsrecht wordt met de term ‘ziekte’ bedoeld dat de werknemer de bedongen arbeid niet kan verrichten, omdat hij in verband met ongeschiktheid ten gevolge van ziekte daartoe verhinderd was. Indien de werknemer ziek is, …

Dit onderzoek strekt zich tot omgangszaken zoals genoemd in artikel 1:377a BW juncto 8 EVRM. Dit artikel geeft het kind recht op omgang met ouders en degene die in een nauwe persoonlijke betrekking tot het kind staan. Middels deze artikelen kunnen deze partijen een omgangsregeling verzoeken bij de rechter. …

Dit afstudeeronderzoek bevat een analyse van het wetsvoorstel Wet bestuur en toezicht rechtspersonen. Dit wetsvoorstel is op 13 juni 2016 ingediend bij de Tweede Kamer. In opdracht van Nauta Dutilh wordt een onderzoek uitgevoerd door een compare te maken om zo de verschillen van het huidige boek 2 BW …

Jaarlijks neemt de hoeveelheid VOG-aanvragen toe. In 2005 waren er 250.000 aanvragen, dit is in 2015 opgelopen tot ruim 800.000 aanvragen. Het effect hiervan is terug te zien binnen het strafrecht, sinds 2011 wordt er namelijk binnen het strafrecht steeds vaker gesproken over de gevolgen van de straf …

Dit onderzoek gaat over de verduidelijking onder welke voorwaarden het medisch beroepsgeheim doorbroken mag worden. Het beroepsgeheim houdt in dat behandelaren geen inlichtingen over de patiënt aan derden mogen verstrekken. Behandelaren zijn strafbaar indien zij dit wel doen. Echter, het beroepsgeheim …

Royal FloraHolland kent een werknemersbestand dat veel oudere werknemers telt die fysiek zwaar werk verrichten. Het gevolg hiervan is dat deze werknemers sneller in verzuim raken. Om dit ziekteverzuim tegen te gaan, is een van de mogelijkheden om de werknemers minder zwaar werk te laten verrichten. Echter …

In artikel 245 Sr is opgenomen dat het seksueel binnendringen strafbaar is met een gevangenisstraf van maximaal 8 jaar. Uit onderzoeken is gebleken dat de straffen, die de feitenrechter oplegt in deze gevallen, niet altijd uniform zijn. Zo kan het zijn dat de ene verdachte slechts een taakstraf opgelegd …

In de arbeidsrechtelijke praktijk komen afspraken en situaties met betrekking tot arbeidsrelaties voor, waarvan niet of niet onmiddellijk duidelijk is hoe zij juridisch gekwalificeerd moeten worden. De opkomst van de flexibele arbeidskrachten heeft ervoor gezorgd dat met regelmaat de vraag is ontstaan …

Ipse de Bruggen wil in de tweede helft van 2017 beginnen met de afbouw van fysieke fixatie bij hun cliënten. Het is echter niet geheel duidelijk welke fysieke fixaties er in ieder geval afgebouwd dienen te worden en welke (nog) niet. Het is niet duidelijk wat fysieke fixatie precies inhoudt en hoe dit …

De inwerkingtreding van de Wet Werk en Zekerheid (hierna: WWZ) op 1 juli 2015 heeft voor ingrijpende veranderingen in het Nederlandse arbeidsrecht gezorgd, met name het stelsel van ontslagvergoedingen. Het stelsel van ontslagvergoedingen bestaat tegenwoordig uit een tweetal vergoedingen, namelijk de …