Inleidende lezing tbv een gesprek/discussie over het gebruikersperspectief rondom de aardbevingenproblematiek voor historische gebouwen.

Autonomie-ondersteuning als doceerstijl in extracurriculaire excellentieprogramma’s binnen het HBO.Presentatie op de Summit, Nijmegen 25 juni 2015.

Honours studenten hebben behoefte aan een autonomie-ondersteunende doceerstijl (Núñez, Fernández, León, & Grijalvo, 2014). In het huidige onderzoek onder docenten (N = 54) van zes hogescholen is van persoonlijke (intrinsieke motivatie, overtuiging met betrekking tot ontwikkelbaarheid van intelligentie …

Autonomie-ondersteuning als doceerstijl in extracurriculaire excellentieprogramma’s binnen het HBO. Onderwijs Research Dagen. Leiden. (2015, June).Gemotiveerde (Honours) studenten hebben behoefte aan een autonomie-ondersteunende doceerstijl (Núñez, Fernández, León, & Grijalvo, 2014). In het huidige onderzoek …

Presentatie over de DuMo methode, gehouden op conferentie in Trondheim.

Research into workplace mentoring is principally focussed on predictors and psychosocial and instrumental outcomes, while there is scarcely any in‐depth research into relational characteristics, outcomes and processes. This article aims to illustrate these relational aspects. It reports a co‐constructed …

In organisations, learning is generally seen as a dynamic, collective and often conscious process that occurs by reflecting on real work experiences. In this article, we discuss these assumptions about learning in the context of work by presenting a case study in the care for older people. The case illustrates …

Sporen uit het verleden zijn het waard bewaard te worden voor volgende generaties! In het onderzoeksproject Energieke Restauratie (2011-2013) van het kenniscentrum NoorderRuimte is twee jaar onderzoek gedaan naar restauratie, energieconcepten en herontwikkeling van historische gebouwen. Dit project, …

Although multi-disciplinary cooperation between professionals is a prerequisite to provideintegrated care in the community, this seems hard to realise in practice. Yet, little is knownabout the experiences of professionals who implement it nor about the organisational fea-tures professionals identify …