This study aims to evaluate the effect in the energy network of a big shared of decarbonise vehicles (NGV and EV) based on car-use profiles of current conventional and electric vehicles in the city of Groningen. Charging profiles were developed within CBS dataset of mobility and transport, and the electric …

This booklet is a short reflection on the workshop activities by the research group, Popular culture Sustainability and Innovation (PSI), of the Hanze University in Groningen for the CCC Reloaded: CREALAB project over the last one and half years. Based on a series of explorative workshops this booklet …

In de HaFaBra-sector wordt al langere tijd gesproken over ‘de problematiek’ in de sector maar uit datzelfde veld komen verschillende berichten over de stand van zaken. Veel muziekverenigingen kennen dalende ledenaantallen, maar er zijn ook orkesten die het heel goed doen. Wat is er nu precies aan de …

In het project 'Ik zie, ik zie..' is de dementerende medemens een verre ander voor de kunstenaarstudenten. Om deze verre ander te ontmoeten is het nodig in jezelf te graven; vanzelfsprekendheden te ondervragen en de ander diep in de ogen te kijken. Waar ben je? Hoe kan ik je kennen en hoe kan jij mij …

A growing amount of (semi) public organizations in the Netherlands write tenders with mandatory social conditions. It is important for SMEs to focus on social procurement in their business strategy. SMEs should be proactive and try to affect the conditions (semi) public organizations write in their tenders. …

Poster presentation for USE Conference 2015

Artikel in éénmalige uitgave QSI special edition 1130 Quantified Self Institute ter gelegenheid van het driejarige bestaan van het Quantified Self Institute van de Hanzehogeschool Groningen. (28 september 2012 - 2 november 2015 = 1130 dagen)

Het belang van werkgevers om de duurzame inzetbaarheid van werknemers te verhogen is evident. Een belangrijke determinant van duurzame inzetbaarheid is ervaren gezondheid. Dit project, uitgevoerd onder de vlag van het Interreg-project iAge, beoogde om werknemers te stimuleren tot (meer) gezond gedrag …

In the psychological field, a lot of progress has been made in values theory. In marketing theory, however, the use of values has been undervalued. Despite the widespread managerial use of brand values, attention has remained focused on the brand personality concept. This book intends to provide a new …

Long-term absenteeism is a persistent problem in the police organisation in the Netherlands. Around 4% of staff has been absent for over three months. For the National Police's Enhancing Professional Resilience programme, we conducted research into opportunities for increasing people's resilience when …